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SAP SuccessFactors Performance and Goals Academy | DE

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This course will guide you through the configurations necessary to implement SAP SuccessFactors Goal Management, Performance Management, Continuous Performance Management, Calibration using Performance as the data source, and 360 Reviews. 

Syllabus

  • Erste Schritte mit SAP SuccessFactors Performance and Goals Academy
    • Vorbereitung auf die Performance and Goals Academy
    • Lernen Sie die Module und Tools für das Leistungs- und Zielmanagement kennen.
    • Instanz vorbereiten und rollenbasierte Berechtigungen (RBPs) zuordnen
    • Benutzerdaten werden kompiliert
    • XML und DTD verwenden
    • Erste Schritte mit SAP SuccessFactors Performance and Goals Academy
  • Einführung in das Zielmanagement
    • Verwalten von Zielen im Zielmanagement
    • Zuordnen von Rollen und Berechtigungen im Zielmanagement
    • Ziele im Zielmanagement koordinieren
    • Einführung in das Zielmanagement
  • Einrichten und Konfigurieren der Zielplanvorlage
    • Konvertieren alter Vorlagen im Zielmanagement
    • Identifizieren der Elemente der Zielplanvorlage
    • Konfigurieren der Zielplanvorlage
    • Globale Zielplaneinstellungen konfigurieren
    • Einrichten und Konfigurieren der Zielplanvorlage
  • Konfigurieren von Zielplankategorien und -feldern
    • Konfigurieren der Zielplankategorien
    • Konfigurieren der Zielplanfelder
    • Konfigurieren von Zielplankategorien und -feldern
  • Konfigurieren von Zielplanberechtigungen
    • Konfigurieren von Zielplanberechtigungen
    • Konfigurieren von Zielplanberechtigungen
  • Erkunden des Zielmanagements als Administrator und Endbenutzer
    • Einführung in Zielmanagementfunktionen und -einstellungen
    • Konfigurieren von KI-Funktionen für das Zielmanagement
    • Zielbibliotheken verwalten
    • Erkunden des Zielplans als Endbenutzer
    • Persönliche Ziele und Teamziele verwalten
    • Verwenden generativer KI im Zielmanagement
    • Initiativen verwalten
    • Die Integration des Zielmanagements in dynamische Teams erkunden
    • Erkunden des Zielmanagements als Administrator und Endbenutzer
  • Einführung in das Performance Management
    • Die Prinzipien und Werkzeuge des Performance Management beschreiben
    • Workflow einrichten und Bewertungen mit dem Leistungsformular erfassen
    • Leistungsmanagement-Schlüsselfunktionen und -berechtigungen ermitteln
    • Einführung in das Performance Management
  • Verwendung der Jobarchitektur im Performance Management
    • Verwaltung der Stellenarchitektur in SAP SuccessFactors
    • Attributinhalt verwalten
    • Qualifikationen und Kompetenzen zu Stellenrollen zuordnen
    • Formulierungsassistent und Coaching-Berater verwenden
    • Verwendung der Jobarchitektur im Performance Management
  • Einrichten und Konfigurieren der Leistungsformularvorlage
    • Erstellen von Leistungsformularvorlagen
    • Arbeiten mit den globalen Einstellungen
    • Initiale Konfigurationen einrichten
    • Einrichten und Konfigurieren der Leistungsformularvorlage
  • Konfigurieren von Abschnitten in Leistungsformularvorlagen
    • Grundlegende Standardabschnitte konfigurieren
    • Konfigurieren der Zielabschnitte
    • Attributabschnitte konfigurieren
    • Konfigurieren des Zusammenfassungsabschnitts
    • Einführung in den Abschnitt Zielkompetenzübersicht
    • Benutzerdefinierte Abschnitte konfigurieren
    • Konfigurieren von Abschnitten in Leistungsformularvorlagen
  • Konfigurieren von Berechtigungen in Leistungsformularvorlagen
    • Berechtigungsarten in einer Formularvorlage identifizieren
    • Berechtigungen in einer Formularvorlage konfigurieren
    • Konfigurieren von Berechtigungen in Leistungsformularvorlagen
  • Leistungsmanagement als Administrator und Endbenutzer erkunden
    • Zugriff auf Leistungsmanagement-Formulare
    • Aktivieren von Geschäftsregeln für das Leistungsmanagement
    • Verwalten des Leistungsmanagement-Beurteilungszyklus
    • Konfigurieren der Unterstützungsfunktionen für Leistungsbeurteilungen für Vorgesetzte
    • Erkunden der im Leistungsmanagement verfügbaren KI-Funktionen
    • Navigieren durch Joule- und KI-Agenten in Leistung und Zielen
    • Leistungsmanagement als Administrator und Endbenutzer erkunden
  • Kalibrierung im Performance Management verwenden
    • Die Kalibrierung im Performance Management beschreiben
    • Kalibrierungseinstellungen konfigurieren
    • Kalibrierungsvorlage konfigurieren
    • Kalibrierungssitzungen anlegen und verwalten
    • Kalibrierung als Endbenutzer verwenden
    • Kalibrierung im Performance Management verwenden
  • Kontinuierliches Leistungsmanagement und Feedback implementieren
    • Kontinuierliches Leistungsmanagement konfigurieren
    • Nutzung des kontinuierlichen Leistungsmanagements zur Steigerung der Arbeitsleistung
    • Kontinuierliches Feedback konfigurieren
    • KI-gestütztes Schreiben bei kontinuierlicher Leistung und kontinuierlichem Feedback
    • Identifizieren von kontinuierlichen Leistungsmanagement-Integrationen
    • Kontinuierliches Leistungsmanagement und Feedback implementieren
  • Bereitstellung von 360-Grad-Beurteilungen
    • Einführung in 360-Grad-Beurteilungen
    • Einrichten von Formularvorlagen für 360-Grad-Beurteilungen
    • Abschnitt Bewerter konfigurieren
    • Konfigurieren von Standardabschnitten und bewertbaren Abschnitten
    • Verwalten des 360-Grad-Beurteilungsprozesses als Administrator
    • Verwalten des 360-Grad-Beurteilungsprozesses als Endbenutzer
    • Navigieren in der 360-Grad-Beurteilung auf Managementebene
    • Bereitstellung von 360-Grad-Beurteilungen
  • Übersetzungen implementieren
    • Konfigurieren von Übersetzungen im Zielmanagement
    • Konfigurieren von Übersetzungen in Performance Management und anderen Modulen
    • Übersetzungen implementieren
  • Erfolg als Berater
    • Relevante Ressourcen und Werkzeuge suchen
    • Erfolg als Berater

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Someone learning on their laptop while sitting on the floor.