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Business Processes in SAP HCM on S/4HANA | DE

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This course provides overview about typical core HR business processes of HCM for S/4HANA. You will gain an overview and are able to explain the fundamentals of SAP Human Capital Management. This course applies to the functionality of HCM for S/4HANA. Nevertheless, if you are still on ECC 6.0 EHP8 you are also welcome here.  Differences will be explained in this course.

Syllabus

  • Start von SAP Human Capital Management für SAP S/4HANA
    • Anmeldung am SAP-System
    • Navigation im SAP-Menü - Grundlagen
    • Favoriten im SAP-Easy-Access-Menü anlegen
    • Navigieren in den Details von SAP-Menüs
    • Hilfe suchen
    • Start von SAP Human Capital Management für SAP S/4HANA
  • Personalstammdaten pflegen
    • Übersicht über die Datenpflege
    • Personalstammdaten anzeigen (PA20)
    • Personalstammdaten pflegen (PA30)
    • Auswirkungen von Zeitbindungen ermitteln – Datenpflege verstehen
    • Schnellerfassung verwenden (PA70)
    • Personalstammdaten pflegen
  • Strukturen im Human Capital Management nutzen
    • Analysieren von HCM-Strukturen
    • Organisationsstruktur erweitern
    • Berichte zu vorhandenen Planstellen
    • Strukturen im Human Capital Management nutzen
  • Prozesse in der Personaladministration ausführen
    • Personalmaßnahmen ausführen
    • Dynamische Maßnahmen ausführen
    • Prozesse in der Personaladministration ausführen
  • Anwenden der Zeitwirtschaft
    • Grundlagen der Zeitwirtschaft beschreiben
    • Zeitdaten erfassen
    • Zeitdaten auswerten
    • Arbeitszeitblatt (CATS) verstehen
    • Anwenden der Zeitwirtschaft
  • Einführung in die Personalabrechnung
    • Abrechnung simulieren
    • Personalabrechnung mit Korrekturlauf verarbeiten
    • Einführung in die Personalabrechnung
  • Durchführen von Personalentwicklungsaktivitäten
    • Qualifikationskatalog pflegen
    • Profile anlegen
    • Profilübereinstimmungen verwenden
    • Durchführen von Personalentwicklungsaktivitäten
  • Shared Services und SAP Fiori verstehen
    • Das Prinzip der Shared Services beschreiben
    • Fiori-Apps verstehen
    • Shared Services und SAP Fiori verstehen
  • Analysefunktionen von SAP HCM verwenden
    • Analysieren von HCM-Berichten
    • Analysefunktionen von SAP HCM verwenden
  • Zusätzliche HCM-Komponenten verwenden
    • Recruiting
    • Trainings
    • Performance Management
    • Zusätzliche HCM-Komponenten verwenden
  • SAP SuccessFactors kennenlernen
    • Einführung in SAP SuccessFactors
    • Die Benutzererfahrung von SAP SuccessFactors
    • Integration von SAP SuccessFactors und SAP HCM S/4HANA
    • SAP SuccessFactors kennenlernen

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