This course provides a high-level understanding of the concepts and capabilities of the SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience module. The core functionality and features are explained so that an organization can work with a consultant in planning and implementing an effective configuration. This project team orientation (PTO) is designed for major stakeholders within the organization who are responsible for making configuration and process decisions during the implementation of the module.
DataCamp FREE WEEK: 700+ courses and certifications
Google, IBM & Meta Certificates for Less Than ₹20 a Day
Overview
Google, IBM & Meta Certificates – 40% Off a Year
One Coursera Plus subscription covers most Professional Certificates on Coursera. 40% off a full year through Dec 2.
Unlock All Certificates
Syllabus
- プロジェクトチームオリエンテーション (PTO) の概要
- PTO の説明
- データ保護およびプライバシーの管理
- SAP SuccessFactors Recruiting の概要:採用担当者エクスペリエンス
- SAP SuccessFactors HCM Suite の詳細
- SAP SuccessFactors Recruiting の説明:採用担当者エクスペリエンス
- 採用の説明:採用担当者エクスペリエンスプロセス
- 採用の発見:採用担当者エクスペリエンスプロセス
- システムの設定
- 採用ロール設計およびプロセス統制のデシジョンポイントの調整
- 採用申請の作成
- 採用申請を作成するプロセスの説明
- 採用申請設定でのデシジョンポイントのレビュー
- 候補者プロファイル、応募、および選考プロセスの説明
- 候補者プロファイルの説明
- 候補者の応募の説明
- 候補者選択プロセスの説明
- 候補者プロファイルおよび応募設定でのデシジョンポイントのレビュー
- オファープロセスの説明
- オファー承認プロセスの説明
- オファーレターのレビュー
- 採用電子メールテンプレートの説明
- オファープロセス設計におけるデシジョンポイントの管理
- 従業員紹介プロセスの説明
- 社員紹介プロセスの説明
- 社員紹介プログラムのデシジョンポイントのレビュー
- Recruiting Management 向け Recruiting Posting およびエージェントポータルの説明
- Recruiting Posting の説明
- 採用管理のエージェントポータルの説明
- LinkedIn Recruiter と SAP SuccessFactors Recruiting の統合の説明
- 採用転記および求人エージェント設定のデシジョンポイントのナビゲーション
- 採用管理の管理センターの探索
- 応募者ステータスの作成および管理
- 採用の基本およびツールの設定および管理
- 採用管理システム設計におけるデシジョンポイントの定義
- 採用管理レポートの詳細
- 採用管理レポートの使用
- 効果的なレポートのためのデシジョンポイントの定義
- 次のステップの計画
- 次のステップのレビュー