管理科学研究方法论

课程包含四个部分。

第一部分讨论实证研究的设计与评价。内容主要包括实证研究的一般过程和研究设计的概念、概念模型和研究方法的设计、研究效度和实证研究中的变异量控制。

第二部分讨论理论构念的测量。在介绍测量的概念与目的地基础上，讨论测量尺度、测量量表、反应性和形成性指标、测量信度和效度的评估与报告，以及测量量表开发的一般步骤，并介绍中国管理学研究中的四种测量开发取向。

第三部分的主题是调节效应。在介绍调节变量和调节效应概念的基础上，讨论如何提出有关调节效应的假设，如何检验和图示调节效应，并提及交互效应。

第四部分的主题是中介效应。在介绍中介变量和中介效应概念的基础上，讨论如何提出中介效应假设，并介绍检验中介效应的统计推断方法、因果步骤方法和结构方程模型方法，对中介效应检验中的常见问题也进行初步探讨。